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如何“管理”老板？

發(fā)布日期：2013-07-10
    1、凡事主動(dòng)向老板報(bào)告，不要有任何隱瞞。你的工作方式必須透明。
 
    2、不要自我膨脹，與上司分享成績。明白取得成績是團(tuán)隊(duì)完成的，不是你一個(gè)人的。
 
    3、不管業(yè)績?nèi)绾?，讓老板明白你的工作態(tài)度。
 
    4、 對(duì)老板交代的具體事情，一定要回復(fù)執(zhí)行情況。
 
    5、不要把老板拖入具體細(xì)節(jié)執(zhí)行之中。
責(zé)任編輯：manager
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